6月22日，湖北省委、省政府召開全省質(zhì)量大會，頒發(fā)第七屆湖北省“長江質(zhì)量獎”。

　　東風商用車有限公司榮獲湖北省第七屆“長江質(zhì)量獎”，獎金高達200萬元！

　　2月初

　　湖北省政府印發(fā)

　　《關于頒發(fā)第七屆長江質(zhì)量獎的決定》

　　公布了第七屆長江質(zhì)量獎及提名獎的名單

　　重磅：東風商用車榮獲第七屆“長江質(zhì)量獎”

6月22日，湖北省委、省政府召開全省質(zhì)量大會

　　6月22日

　　東風商用車有限公司副總經(jīng)理王瑋

　　出席湖北省質(zhì)量大會

　　代表公司上臺領獎

東風商用車有限公司副總經(jīng)理王瑋代表公司領獎( 右一 )

　　進入高質(zhì)量發(fā)展階段

　　企業(yè)該怎么干？

　　如何提升質(zhì)量實現(xiàn)“品質(zhì)革命”

　　更好地滿足人民對美好生活的向往？

東風商用車 鍛造工匠東風浩蕩馳騁世界

　　3月5日，人民大會堂中央大廳“代表通道”，“老記”云集?！艾F(xiàn)在愿意當藍領、立志扎根一線的人少了，今后我們只有加大人才評價機制的改革，通過事業(yè)留人、待遇留人，才能讓更多的人立足崗位、精益求精?！?

　　47歲的王建清，作為億萬產(chǎn)業(yè)工人的代表，以東風商用車有限公司總裝配廠調(diào)檢車間工人的身份，自信地發(fā)出“東風聲音”。

　　來自十堰山區(qū)的王建清，當過兵，在東風商用車總裝調(diào)檢崗位上，已有25個年頭。2005年，王建清被委任為“王濤班”第七任班長，成為全國勞動模范王濤的徒弟。經(jīng)反復摸索，他總結出“五步學習法”，黨員與員工、老同志和年輕人、師傅和徒弟結對子，在“教、學、練、記、問”實踐中共同提高。

　　在他眼里，東風商用車的發(fā)展史就是一部中國汽車工匠的鍛造史。

　　公司一直秉承“出車育人”的精神，搭建了全員學習培訓系統(tǒng)，啟動“十百千”人才工程，著力培養(yǎng)科技領軍人才、高管后備人才、高端技能人才、國際化管理人才；建立導師帶徒的工作方式，使新入職員工在資深員工引導下，迅速成長為可獨當一面的技術人才；創(chuàng)建以高水平技術人才個人命名的創(chuàng)新工作室，如“樊愉工作室”“劉雙平工作室”等，培養(yǎng)創(chuàng)新人才。

學習型女工班組

　　目前，東風商用車已培養(yǎng)了一大批具備國際化、職業(yè)化素養(yǎng)的人才隊伍，包括國家千人計劃專家1人，享受國務院政府津貼專家8人，湖北省有突出貢獻專家6人，288人入選東風汽車公司一級人才。

　　人才興企。2017年，東風商用車交上了一份漂亮答卷：全年累計銷售中重卡17.21萬輛，同比增長29%，總量和增幅繼續(xù)位居國內(nèi)同行前列。

弘揚“工匠精神”，促使中國制造提品質(zhì)、出精品

　　2016年5月23日，中共中央政治局常委、國務院總理李克強視察東風商用車總裝配廠。總理勉勵大家，中國制造的品質(zhì)革命，要靠精益求精的工匠精神和工藝創(chuàng)新，其中關鍵是以客戶為中心，不斷提升產(chǎn)品品質(zhì)，滿足客戶的需求?？偫響麨樯a(chǎn)線上的一臺東風天龍加油，并對大家說：“咱們要一起加油，為東風車加油，為中國制造加油！”

長江質(zhì)量獎的“含金量”有多少？

　　長江質(zhì)量獎是湖北省最高質(zhì)量榮譽獎，旨在深入推進質(zhì)量強省戰(zhàn)略，激勵并引導廣大企業(yè)采用國際先進的卓越績效管理模式，不斷提高企業(yè)質(zhì)量管理水平和核心競爭力，提高可持續(xù)發(fā)展的能力。同時，獲獎企業(yè)可使用“長江質(zhì)量獎”標志，并列入湖北省重點打假保名優(yōu)范圍。

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