近日,遼寧省沈陽市人社局、總工會、郵政管理局等5部門聯(lián)合印發(fā)《關于開展我市新就業(yè)形態(tài)勞動者勞動權益保障水平提升專項行動的通知》(以下簡稱《通知》),進一步細化快遞員各項權益保障工作。
《通知》要求,要認真落實“八個推動六個推行”,大力促進快遞員群體在就業(yè)、勞動報酬、休息休假、勞動安全、職業(yè)傷害保障等勞動權益方面的有效維護?!锻ㄖ访鞔_,通過送政策、送崗位、送培訓等方式,深入快遞員群體,積極開展送溫暖送服務行動,切實讓廣大快遞員感受到關心關懷。按照人社部《關于擴大新就業(yè)形態(tài)人員職業(yè)傷害保障試點工作的通知》要求,確定符合沈陽市實際的經(jīng)辦模式、繳費標準、待遇項目和標準等,推動職業(yè)傷害保障制度可持續(xù)發(fā)展。依托“舒心就業(yè)”指導服務站點,為廣大快遞員提供針對性職業(yè)指導、職業(yè)推介、創(chuàng)業(yè)指導等服務,鼓勵通過校企合作、工學一體化方式,培養(yǎng)培訓技能人員,不斷激發(fā)廣大快遞員提升技能的熱情和信心。由全市各級人力資源社會保障部門牽頭加大快遞行業(yè)勞動合同示范文本和新就業(yè)群體勞動合同、書面協(xié)議參考文本的推行力度。督促快遞企業(yè)依法與快遞員訂立勞動合同;推動企業(yè)引導其他勞動者根據(jù)自身情況參加養(yǎng)老保險,對長期穩(wěn)定完成平臺工作的勞動者給予繳費支持;推進勞動者糾紛一站式調解,督促快遞企業(yè)主動履行調解協(xié)議,總結推廣基層調解工作經(jīng)驗。
沈陽局表示,將加強與相關部門溝通協(xié)作,切實強化快遞員群體關心關愛,進一步增強快遞員獲得感、幸福感、安全感。
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文章來源:遼寧省郵政管理局
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